学术机构官场化到了令人忍无可忍的地步
中国人民大学国际关系学院教授张鸣:"学术机构官场化到了令人忍无可忍的地步''.
3月12日,中国人民大学政治系主任\博士生导师张鸣教授,在其博客上发文,称"自己也许将不得不被迫离开人民大学''.
此文一出,舆论哗然.没想到后来的剧情发展更是让人惊愕,张鸣教授的系主任职务被院长办公会议撤消.<<第一财经日报>>近日走访了当事人张鸣教授,以下为采访实录.(摘录部分)
学术机构的官场化在败坏学术市场
......
张鸣:评教授就是得看学术,才能让大家心服口服,但是在实际操作中,基本上是长官意志,领导看上谁就是谁.
我曾经问,为什麽职称评定要由院长办公会定,而不是学术委员会来确定?院长说,评职称不光是学术活动.其实现在连学术委员会人选都是院长圈定的.
......
张鸣:彻底破坏了学术尊严,败坏了学术市场,外人想象不到现在大学里,学术没有尊严到什麽程度.在外人眼力你也许是个大学教授,挺受尊敬的.但在学校里,你几乎什麽都不是,你的学术方向,包括晋升和待遇都掌握在一些行政干部手里.
年轻的教师特别可悲,没有条件进行独立的研究,没有选择,只有跟在这些领导后面当"学术梯队'',写了文章要把这些领导的名字署在前头.靠这些领导的垂青恩赐来获得提拔,否则就被当作不合作的人,在圈子里孤立你,任何机会都不给你,不带你玩.要麽你臣服,要麽你滚蛋.
潜规则助长学术"包工头''
......
张鸣:学术是要讲自由的,是真理至上,不认权威的,没有平等的学术尊严和探讨的自由氛围,原创性的思想就很难出来.
......
张鸣:我理解的管理就是服务,大学毕竟不是工厂,在国外也不是没有行政领导,人家也有院长,但和中国完全不一样,在国外大学里院长这种职务,谁都不愿意干,那是要为大家服务的,就跟当值日生一样,几个主要的教授推不掉才轮着干,咱们国家读书人为了争个院长\处长之类的官当,打破头,什麽手段都使,斯文扫地.这些人到了行政岗位上.非得把权力用足不可,使得学术单位的气氛越来越庸俗化.
不要让"做人''成为学者费神的事情
......
张鸣:做一个教师,认真上课,让学生喜欢你,和同事相互启发砥砺,促进学术,这不就行了吗?为什麽在一个学术机构见到个行政干部,非得点头哈腰,低眉顺眼,跟当家仆一样.这样的大学还叫大学吗?
......
张鸣:历史上稍微有些出息的学问都是自由的心灵创造出来的,在庸俗压抑的环境下几乎不可能有真正的学问.我们可以不尊重这个规律,最后的危机是,我们会被淘汰出世界学术圈.一帮人关着门,玩得自得其乐,拿纳税人的钱,投上所好,一级哄一级,哄领导高兴,最后整出一堆对社会毫无意义的学术泡沫\垃圾,在国际上根本拿不上台面.这种危机已经很明显了.
---据<<第一财经日报>>
